勞保工會，任意調整投保薪資，麻煩事情隨後到！！！－理賠吳班長的部落格

📣勞保工會，任意調整投保薪資，麻煩事情隨後到！！！

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最近新聞常常提到自營作業者跟無一定雇主，為什麼常常提到？因為要領補助，工會可不可以任意調整投保金額？若你真的任意去向工會提出要調整投保金額，申請給付的時候，勞保局就會來查核，假設你是假勞工？嚴重一點還被取消投保資格。

工會角色充其量只是勞保局跟勞工中間人而已，有些工會承辦人員拿勞保局當擋箭牌說：勞保局說這不能申請，實為雞毛當令箭，記得工會他只是一個經手，並沒有審核權利，怎麼可以隨便拒絕會員提出申請！！！

最近因為疫情，有些攤販、計程車司機，自營作業者、無一定雇主，沒有錢可以繳勞保費、健保費甚至工會會費。那沒有繳錢給工會，可以隨便將勞工勞保給退保嗎？其實不行，必須經過會員大會除名才算數。最通常你沒有繳錢時會通知你繳費，再不繳他會叫你過來辦退保。所以有個笑話，有家公司他對外宣稱：公司從來都不會資遣員工，都是員工自己離職的。

有理賠的問題先來問班長，班長給你大方向才不會搞錯焦點，如你自己去處理搞得焦頭爛額，然後再來後悔也來不及。

回到正題，有哪些人會想要去調整工會的投保薪資幅度呢？準備退休的人，不管你是要領一次金還是年金，還要另一種人，他離退休比較遠，自然覺得勞保局現在保費比較貴，他就不逐年提高，甚至還調降。像最近的疫情只要你投保2.4萬以下，可以領3萬補助是不是有人動動小聰明？

工會對各種年紀的人都會收受嗎？不一定，年紀大的他們會拒收，因為會覺得會費收的時間也不會太長，勞保局又必查件，想說你這些人是不是要等著要領退休金！覺得是否可能沒有實際去從事勞動作業。

各位還有一種情形工會不會收受你，就是你已經退休了，可是你還有在工作，你要單保職保，有些工會他不會接受。班長還是建議你，不管你要調高還是調低有把握的時候再來調整，不要去賭會不會來查你。

那你會問，工會會不會主動幫我調整投保幅度？不太可能，因為這牽扯到繳費問題，你要調整必須自己向工會反應。

那麼有些人開始躁動說：不是有固定可以調高15 %！【有】，那是不成文的規定，《是之前》，現在的工會不會這樣搞，如果他逐年幫你提高，勞保局來查把你調降了，那你跟工會不是一堆爭議嗎？

有什麼情況你可以維持在高點？就是之前公司的投保金額已經最高，將其平移到工會去是可以的，只要攜帶勞保明細交付給工會。假設你現在已經投保在工會，要怎麼去提高你投保級距？要準備什麼資料？剛剛提到有兩種人，分別是自營作業者跟無一定雇主，那你是自營作業者備妥（收據、發票、進出貨單）。無一定雇主的你，要準備（薪資單、現金袋）都要請雇主蓋章，最好是要有（薪轉或者工作證明）。注意！班長提醒你剛剛的資料都不要去造假。